Пари

Това просто преместване след интервюто може да ви помогне да изпъкнете от тълпата

Това просто преместване след интервюто може да ви помогне да изпъкнете от тълпата

Пишете благодарни бележки след интервю за работа? Ако не, бихте могли да навредите на шанса да се наемете.

Неотдавнашно проучване на ръководителите на човешките ресурси от персонала на агенцията Робърт Пола откри, че 80% от вас вземат предвид следното интервю, когато решите кой да наемете.

Само 24% от кандидатите за работа изпращат благодарствена бележка след интервюто си.

Понятието благодаря ви може да изглежда безнадеждно остаряло, но очевидно те все още имат значение.

"Много хора правят грешката да мислят, че интервюто им свършва, когато излязат от вратата на мениджъра на наемателите. Това не е така. Помислете за благодарствената си бележка като последната стъпка в интервюто, Казва Лорен Марголис, главен изпълнителен директор на Training & Leadership Success, глобална консултантска фирма, специализирана в разработването на ръководни кадри и лидерство.

"Като не изпратиш един, това е като да помръдваш топката на 10-ярковата линия. Повечето мениджъри на наематели обръщат много внимание на това колко добре (и колко бързо) пишете благодаря ви. Направих го, когато бях наемател и все още го правя като мениджър по наемане на работа. "

Марголис казва, че благодаря ви, "демонстрирайте своето следване, вашето ниво на милосърдие и, както е важно, как сте квалифицирани за отворената позиция".

След-интервю благодаря ви отбелязва също така:

  • Предоставете възможност да коригирате грешките, възникнали по време на интервюто
  • Дайте ви възможност да споменавате всичко, което сте забравили да кажете по време на интервюто
  • Показва уважението и оценката ви за времето на наемателя

Как да напишете пост-интервю Благодаря ви забележка

Писането на благодарствена бележка може да изглежда обезсърчително, но не позволявайте на страха да ви задържи.

Марголис казва, че една голяма благодарствена бележка има три основни компонента.

1. Обобщение на интервюто

"Повторете, с широки удари, първите две или три теми, които обсъждахте в интервюто си, които ви хванаха за око", препоръчва Марголис.

Не забравяйте да коментирате и какво сте научили за компанията по време на интервюто, за да покажете, че сте обръщали внимание.

2. Напомняне за стойността си като служител

Марголис казва, че благодаря ви, че "вие сте вашата последна възможност в този кръг от интервюта, за да се продадете! Разкажете за първите две или три умения и / или силни страни, които донесете на позицията. "

Не се притеснявайте, не се хвалите. В края на краищата, вашите умения и силни страни са това, което ви даде интервюто!

3. Искрено ентусиазъм

"Веднага след интервюто си запишете нещата, които ви вълнуват най-много за позицията, екипа и компанията", казва Марголис. "Това ще ви позволи да искрено покажете ентусиазма си в благодарствената си бележка."

Замислената, добре написана благодарствена бележка може да ви премести в главата на линията на кандидата и дори да ви даде работа.

"Когато интервюирах кандидати за откриване в моя отдел, получих благодарствена пощенска поща, която включваше рецепта за сладкиши от един от кандидатите", спомня си Марголис.

"Тъй като беше около времето на Деня на благодарността, тя и аз говорихме за това какви десерти служехме, докато излизаше. Ръкописаната поща от охлюв беше персонализирано, прекрасно докосване и рецептата задълбочи отношението ни и със сигурност ме накара да си спомня! Наех я след още два кръга интервюта. Нейният запомнящ се благодаря ти, че й помогна да запечата сделката, като я направи на второ място!

Лиза МакГрайви е писател на персонала в "Пени Хоридър". Тя се срамува да признае, че не е написала благодарствена бележка след интервю за тази работа. Вероятно дължи на човешките ресурси пица.

Публикувайте Коментар