Пари

Асо на следващия ви интервю за работа: Как да отговорите на 20 общи въпроса

Асо на следващия ви интервю за работа: Как да отговорите на 20 общи въпроса

След около 14 години работа съм се настанил до десетина интервюта за работа.

Въпреки че всяка работа може да е уникална, интервютата често са не.

Някои компании могат да ви хвърлят крива или дори да ви ангажират с разговор, но повечето интервюта за работа просто ще ви насочат към една и съща поредица от основни въпроси.

Това звучи скучно (и може да бъде), но всъщност можете да използвате тази повторяемост във ваша полза!

Преди да се отправите към следващото си интервю за работа, дайте си отговор с тези често срещани въпроси:

Защо интервюиращият иска вашата работна история с вашето резюме да се намира на няколко инча?

Те може би просто искат да чуят как очертаваш трудовата си история.

Или може би те искат да обясните каквито и да е пропуски в наемането на работна ръка или честото прескачане на работа.

Това е вашият шанс да нарисувате картината на вашия трудов опит по един по-полезен и интересен начин отколкото обикновения списък в автобиографията си.

Време е да се покажем!

Приложихте тази работа, защото вярвахте, че можете да го направите. Защо отново беше това?

Подгответе предварително и помислете внимателно за този въпрос.

Всеки от интервюираните ще разбере силната си етика на работа, способността да бъдеш отбор, опит в тази област и други общи черти, необходими, за да свършат добре работата.

Изпъкнете, като покажете уникалните си силни страни.

Какво донасяте в екип, който повечето хора не правят? Какво ви накара да блеснеш в предишни работни места? Защо вашите приятели обичат да се намират около вас?

Също така се уверете, че знаете какво търси компанията. Прочетете внимателно описанието на длъжността.

Тя ви разказва точно какво търсят - и дори включва някои думи, които биха искали да чуят!

Това, което наистина искате да кажете, е, че "не дойдох тук, за да говоря за това".

Това, което може да мислите, че трябва да кажете, е: "Понякога съм просто също развълнуван от моята работа. "

Това, което всъщност трябва да кажете, е ... нещо реално.

Всеки влиза в работа с някаква слабост. Нека интервюиращият да знае, че разпознавате вашите и да обясните как работите, за да го премахнете.

Трябваше да блъфирам през много интервюта за работа с храна, с молба да обясня какво е толкова специално за гигантската корпорация за хамбургер, за която се опитвам да работя.

Ако мога да измисля отговор, различен от "Плащате пари и не правите тестове за наркотици", можете да подготвите няколко причини, които бихте искали да работите за вашия потенциален работодател.

Какво обичате за мисията на компанията и за нейната работа? Какво става с неговата култура? Имате ли специална връзка с техните услуги като клиент или член на общността?

Може да имате живота си по-добре от мен, но на 30 не знам как да отговоря на повсеместния въпрос.

В интервю, не се страхувам да кажа "Не знам", и все още не ме дисквалифицира.

Ако искате да бъдете (или най-малкото да се явите) по-решаващи, споменете вашите бъдещи мечти и стремежи. Това, което интервюиращият наистина иска да чуе, е, че имате цели и работите тук ще ви помогнат да ги постигнете в дългосрочен план.

Вашият отговор на този въпрос трябва да бъде доста ясен.

Но ако раздялата с текущата или последната ви работа не беше приятелска, очаквайки този въпрос предварително, може да ви помогне да подготвите най-ласкателния начин да представите истината.

Това е вашият шанс да се хвалите!

Отпуснете се: Това е едно от по-простите въпроси за интервю за работа.

Вероятно можете да кажете дори цялата истина този път.

Gah! Бях заслепен от тази.

Не е проблем да се признаят грешките от миналото в едно интервю за работа - но това може да улучи да бъдете изненадани от това.

Представете си грешка, след което я следвайте с това, което сте научили или как сте решили каквито и да е проблеми, които може да сте причинили - на работа, в училище или в живота.

Можете ли да познаете най-добрия начин да подготвите отговор на този въпрос?

Помолете шефа и колегите си!

Ако работата ви не ви предлага обратна връзка, докато работите, поискайте това. Това ще ви помогне да подобрите позицията си и да се подготвите за следващата.

Не знам за теб, но съм интроверт, отгледан в Средния Запад.

Аз не превъзхождам при обяснението на моите специални тикове на непознат - без да звучи като странно.

Но това е смисълът. Това е шанс да покажете своята личност и защо тя е подходяща за компанията.

Не е нужно да се придържате прекалено силно към вашите квалификации - освен за следващия въпрос.

До този момент интервюиращият знае вашата трудова история, опит, квалификация и дори малко за вашата личност.

Сега искат да знаят това Защо да те наемат, а не някой друг?

Обяснете какво сте донесли до позицията и защо никой друг не може да го направи, както искате. Обяснете как ще се впуснете в екипа.

Ако сте уплашени от идеята да говорите за пари, не сте сами.

Но в края на краищата вашата работа се свежда до пари, така че не можете да го избегнете.

Проучете индустрията и позицията си, преди да започнете да интервюирате, и да определите Вашата удобна заплата.

Имайте предвид този брой, заедно с всички съпътстващи ползи - и бъдете готови да обясните защо ги заслужавате.

Ако имате дълъг трудов стаж, хваленето на работната ви етика може да е лесно.

Ако интервюирате за първата си работа - или първата си работа професионален работа - това може да отнеме известно време.

Помислете за всяко преживяване, в което предприехте впечатляваща инициатива по даден проект - в ролята на доброволец, на класов проект, като част от студентска организация или дори в църковна група.

Ако не можете да мислите за някой сега, започнете да предприемате някаква инициатива!

Когато интервюиращият пита за несъгласие с шефа ви, това, което наистина пита, е: "Как решавате несъгласие с шефа си?"

Не арфи върху детайлите.

Фокусирайте се върху това как грациозно се справяте със сложни ситуации.

Този въпрос е по-малък за продажбата ви на компания - най-накрая! - и повече за да определите дали ще се развивате с потенциални колеги.

Бъди честен.

Ако не можете да издържате на Чата Кати и да намразите щастливия час с персонала, споменете го (любезно).

Обяснете какъв тип екип ще превъзхождате, за да избегнете блокирането на група, която не можете да устоите.

Защо вашият бъдещ работодател се интересува дали сте в кош-тъкане или kickboxing през почивните дни?

Не мога да кажа със сигурност.

Но подозирам, че това е още един начин да опознаем вас и вашата личност.

Използвайте го, за да покажете страстта си - работодателят иска да знае какво става сутрин и това, което подпалва огън под теб.


Подобно на говоренето за предпочитаните от вас колеги, описването на идеалния работен ден може да помогне на интервюиращия да разбере как ще се вместиш - или не - в корпоративната култура.

Излезте отвъд предпочитания график за деня.

Обяснете кога и как работите най-добре, така че те разбират, че знаете как да капитализирате вашите (и, в крайна сметка, техен) време.

Някои хора процъфтяват в задаващите се крайни срокове и в пълен график.

Някои от тях затвориха втория натиск. Кои сте вие?

Няма комплект прав начин да се управлява под натиск, така че не е нужно да блъфирате.

Вместо това, помислете за този мотив към изчакващия въпрос, за да научите как да запазите готината си работа и да останете продуктивни, когато трудът стане труден, за да се хвалите с уменията си в интервю.

Обичаме и тази в журналистиката.

Може да звучи като "коктейл" - "извинете ме, но не Вие интервюиращият тук?

Всъщност питането на въпросите, които не сме задали, е начинът на умния интервюиращ да научи какво е важно за интервюирания.

Възползвайте се от тази възможност, за да посочите нечести и успешни успехи, за които няма да помислят.

Най-често срещаните съвети за интервюта, които чувам в различните отрасли, са: "Имайте нещо да попитате."

Това не винаги имаше смисъл за мен, когато за първи път започнах да работя. Чувствах се принуден.

И все пак, какви въпроси щях да попитам? Направих проучванията си, преди да кандидатствам за тази работа.

Но показването на любопитството и интереса ви към компанията е важно. Питай далеч!

Подгответе се за следващото си интервю за работа, като кликнете с десния бутон върху пълния контролен списък, за да го запазите.

Вашият завой: Какви въпроси за интервюто за работа ви изненадаха? Споделете ги в коментарите, за да помогнете на другите читатели да се подготвят!

Дана Ситар (@danasitar) е писател на персонала в The Penny Hoarder. Тя е написана за Huffington Post, Entrepreneur.com, Writer's Digest и други, опитвайки се с хумор, където и да е позволено (а понякога и там, където не е).

Публикувайте Коментар